“一次次握手传温情，， ，，，一声声问候暖人心”。 。。。。。。在新春佳节来临之际，， ，，，抖圈官网集团各公司开展了“进职工门、知职工情、解职工难、暖职工心”为主题的“送温暖”活动，， ，，，让困难职工感受到企业对他们的深切关怀和深厚情谊。 。。。。。。
在困难职工家中，， ，，，各公司领导与困难职工亲切交流，， ，，，了解其生活状况及需要帮助解决的问题，， ，，，送上慰问金和新春美好的祝福，， ，，，并勉励困难职工增强信心、战胜困难，， ，，，让困难职工感受到抖圈官网大家庭的温暖，， ，，，他们纷纷表示：在以后的工作中将加倍努力，， ，，，用自己的实际行动回报公司的关爱。 。。。。。。
此次送温暖活动，， ，，，一是深入调查摸底，， ，，，全面掌握困难职工状况。 。。。。。。各单位深入困难职工家庭，， ，，，进行了认真细致地调查 摸底，， ，，，准确掌握本单位困难职工家庭的致困原因和帮扶需求，， ，，，及时把符合条件的困难职工纳入帮扶范围，， ，，，为实施困难救助送温暖做好基础工作；；；；；；；二是加大工作措施，， ，，，实现“送温暖”活动全覆盖。 。。。。。。各单位针对调查摸底情况，， ，，，制订了切实可行的送温暖活动计划，， ，，，落实走访人员、走访对象和帮扶措施，， ，，，使每一位困难职工都切身感受到组织的关怀和温暖；；；；；；；三是确定慰问标准，， ，，，确保“送温暖”活动落到实处。 。。。。。。集团公司党委、工会高度重视“送温暖”活动，， ，，，确定慰问标准在2000—10000元，， ，，，集团各单位慰问活动开展扎实有效，， ，，，共走访慰问困难职工家庭18 户，， ，，，慰问金额4.6万元，， ，，，慰问活动做到了不遗漏一户困难职工，， ，，，彰显了爱心，， ，，，凝聚了人心，， ，，，鼓舞了士气，， ，，，增强了企业的凝聚力、向心力，， ，，，有效地促进企业健康和谐发展。 。。。。。。
